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2009年10月 6日 (火)

PMサプリ188:KKDを合理的に取り込む

経験と勘と度胸を合理的に取り込む(飯久保廣嗣、デシジョンシステム相談役)

◆KKDを体系化する
◆ロジカル信仰
◆KKDを捨てると「経験」ができなくなる
◆KKDを合理的に取り入れる方法

【効用】
・PM体質改善
  リーダーシップ発揮、顧客感度アップ、リスク管理力アップ、現象観察力アップ
・PM力向上
  ピープルマネジメント力向上、ステークホルダをコントロールする力の向上、
  チームをまとめる力の向上
・トラブル緩和
  モチベーション向上、チームの士気高揚

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好川哲人

技術経営のコンサルタントとして、数々の新規事業開発や商品開発プロジェクトを支援、イノベーティブリーダーのトレーニングを手掛ける。「自分に適したマネジメントスタイルの確立」をコンセプトにしたサービスブランド「PMstyle」を立上げ、「本質を学ぶ」を売りにしたトレーニングの提供をしている。